网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
高温假扣工资合法吗?
释义
法律分析:
依据我国相关法律的规定,因高温天气停止作业的,劳动者在休高温假的期间,用人单位是不能扣工资的,工资要如常支付给劳动者。
法律依据:
根据 《防暑降温措施管理办法》 第八条第四款规定:因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。
随便看
拆迁指挥部属于什么单位
拆迁公告没下来能盖房子吗
拆迁通告下来多久才能拆迁
艾草加工需要生产许可证吗 -法律知识
国家对艾灸的政策有哪些?
国家对艾灸的政策?
国家对艾灸的政策有哪些
国家对艾灸的政策
国家对艾灸的政策
国家对艾灸的政策有哪些
办理烟草营业执照需要什么材料
办烟草营业执照需要什么证件
申请烟草证需要哪些材料
护士的义务有什么
护士的义务是什么
护士的基本义务是什么
护士的权利包括
莫名其妙被列为法院被执行人
有一儿一女离婚咋判
睡15岁女孩以上的判几年
需求类宏观经济规定
广西柳州市柳北区产假女职工休息多久
柳州市柳北区产假女职工可以休息多久
广西柳州市柳北区产假女职工休息多久
柳州市柳北区产假女职工可以休息多久
ad hoc award
ad hoc committee
Ad Hoc Committee on Periodic Reports on Human Rights
ad hoc diplomacy
ad hoc diplomatic representative
Ad Hoc Division of the Supreme People's Procuratorate
ad hoc judge
ad hoc mission
ad hoc observer
ad hoc representative
ad hoc survey
Ad Hoc Tribunal of the Supreme People's Court
ad idem
ad infinitum
a distortion of facts
adjacency
adjacent
adjacent air space
adjacent area
adjacent continental shelf
adjacent land
adjacent land-locked country
adjacent region
adjacent relation
adjacent sea
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/14 18:42:59