提前约定解除劳动合同违法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	提前约定解除劳动合同违法吗
释义	提前约定解除劳动合同不违法。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除合同。劳动者在试用期内，提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	犯什么罪判无期徒刑犯哪些罪是无期徒刑的独资的公司可以转让吗构成为境外剌探情报罪需要满足什么条件? 构成为境外剌探情报罪既遂会如何追究责任? 为境外剌探情报罪既遂如何处罚? 一般为境外剌探情报罪既遂是怎么处罚的为境外收买情报罪的主观要件和客观要件? 为境外收买情报罪由哪些构成? 公司地址变更流程有哪些劳动补偿工资是怎么计算离职赔偿金纳税如何计算？离职补偿金交税计算劳动经济补偿金的计算是怎样的离职的补偿金怎么计算？离职年假折算赔付离职离职补偿金计算方法追授一等功有什么待遇购房合同的主要内容有哪些? 股权与股权收益权区别 -法律知识保险离婚后怎么分割保险公司5%以上股权如何变更保险公司股权转让管理办法是什么店面被拆如何赔付被打了直接躺下讹人 -法律知识 be in office be in peril be in power be in prison be intent on nothing but profit be interrelated be in the box be invalidated be investigated under the law be involved in a lawsuit be kept in custody for more than 10 years be killed be killed cruelly be larcenous belated claim belated payment be law-abiding be lenient be lenient towards be liable on bill of exchange Belief belief believer of a religion be listed for transactions belittle

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。