网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动单位解除合同提前几天通知?
释义
法律分析:
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。试用期内提前三日可以解除。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
欠条的案由怎么写?
请问起诉书的案由怎么写
灵活就业地址怎么填
就业困难人员类型怎么填
工龄影响工资吗 -法律知识
工龄工资是必须给的吗
工龄工资有什么用
工龄跟工资有什么关系 -法律知识
工龄和工资到底有什么关系
工龄工资指的是什么
工龄对劳动者有什么影响
工龄有什么影响 -法律知识
工龄有什么影响 -法律知识
工龄算少还是少?找哪个部门处理?
本司工龄如何计算
工龄年假
工龄如何影响年假的?
工龄跟工资有什么关系 -法律知识
深圳社保可以在东莞用吗?
深圳社保东莞可以用么
2023年深圳不接收东莞社保吗
有深圳社保卡在东莞还能办吗
深圳社保东莞可以用吗? -法律知识
深圳的社保卡可以在东莞使用吗?
深圳社保可以在东莞用吗?
小型沿海船运
小型最高级会议
小行政区域
小学教师职务聘任制
小学教师职务任命制
小巡回法庭
小巡警
小训令
小业主
小赠品
小治安裁判法庭
小治安法庭
小专利
小资产阶级
小字报
小组
小组讨论
小组委员会
小罪
校长负责制
校董
校董会
校对人
校官
校正
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/18 0:58:45