| 问题 | 同居期间女方怀孕男方可否提解除同居关系 |
| 释义 | 女方怀孕男方可以提解除同居关系。同居关系不受法律保护，因此一方随时可以提出解除同居关系，并不需要另一方同意。但如果是夫妻关系的，那么女生在怀孕期间会受到法律保护，男方不得提出离婚，只有女方才可以出离婚。 一、怀孕期间离婚 具体情况具体分析。女方怀孕期间，男方提出离婚女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。在女方怀孕期间，女方存在严重过错行为，对男方感情的严重伤害的或者由女方提出离婚的，那么法院应该受理。 二、女方哺乳期是否可以起诉离婚 女方哺乳期可以起诉离婚。根据法律规定，妇女在怀孕期间和分娩后分娩1年内或中止妊娠后6个月内，男方不得提出离婚，但双方可以协商离婚。但男方在怀孕期间不得提出离婚并非绝对的。 在特殊情况下，出于对男女双方利益的综合考虑，法律允许男方提出离婚。这些情况主要包括： 1、女方怀孕是婚后与其他人通奸造成的； 2、女方分娩后身体健康已恢复； 3、男方受到虐待，难以忍受； 4、一方危及其他人生命和人身安全。 三、怀孕离婚有哪些赔偿 我国对于孕期妇女给予了许多特殊保护，当女性处于孕期之时男方一般是不被允许提出离婚的。女性在此时提出离婚时，法院会依据一定的标准要求男方进行适当补偿，那么，怀孕离婚赔偿标准是怎样的呢？ 如果在女方在怀孕期间提出离婚，其处理跟一般离婚案件区别不大。而且女方得到赔偿的多少，不是因为在怀孕期间还是不在。赔偿要看是否有法律规定的过错情况，如果没有，一般要求赔偿没有法律依据，但若另一方为了早点离婚，愿意补偿或少分财产，这也是可以的。 在女方怀孕期间男方有下列情形之一，导致离婚的，女方有权请求损害赔偿 （一）重婚的； （二）有配偶者在女方怀孕期间与他人同居的； （三）实施家庭暴力的； （四）虐待、遗弃家庭成员的。 【本文关联的相关法律依据】 《民法典》第一千零八十二条 女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。 |
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