临时工受工伤，单位需要赔付吗-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	临时工受工伤，单位需要赔付吗
释义	法律分析：需要。虽然是临时工，但是也形成了事实的劳动关系。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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