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问题 社保是属于薪资福利吗 ?
释义
    法律分析：
    社保不属于工资福利。根据《劳动法》，工资是劳动者在用人单位完成工作之后应得的工资报酬，而社会保险是用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。
    【法律依据】：
    《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 用人单位为劳动者购买的社保费用不应计入劳动者的工资中，社保费用是用人单位强制要交纳的，不应该计入工资总额。
    
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更新时间：2025/12/9 0:54:59