要求员工发朋友圈算不算违法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	要求员工发朋友圈算不算违法
释义	法律分析：公司要求员工发朋友圈不合法，公司要求在朋友圈推送，如果不属于平时工作内容的，则有权拒绝的，是否推送是的自由权益，公司不能强制。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
随便看	如何才能让法院判决离婚个人反担保合同是什么样的个人反担保合同是什么样的？结婚证丢了怎么起诉对方离婚？交通肇事罪会判处多少年肇事致人重伤判几年刑合伙企业企业所得税合伙企业所得税怎么交呢县政府可以强制拆除吗 -房屋拆迁强制执行没钱还会上黑名单嘛？强制执行撤销后可以再申请吗？故意伤害罪是如何判刑的故意伤害罪会怎么样判刑的故意伤害罪会判什么刑故意伤害怎么样判刑一般故意伤害罪是怎么判刑的? 故意伤害罪如何判刑? 故意伤人应怎样量刑故意伤人应怎样量刑协议离婚流程怎么走协议离婚流程如何走法院离婚程序怎么走协议离婚流程如何走? 进行协议离婚时需要什么手续协议离婚都用什么手续 township collective enterprise township enterprise township government township head township public facilities township regime toxicant toxic chemicals toxic chemical weapon toxic gas toxicity test toxicologic toxicological toxicological testing toxicologist toxicology toxicosis toxic psychosis toxic substance toxic tort Toxin toxin toxing war toxin weapon T.P.N.D.

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。