要求员工发朋友圈算不算违法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	要求员工发朋友圈算不算违法
释义	法律分析：公司要求员工发朋友圈不合法，公司要求在朋友圈推送，如果不属于平时工作内容的，则有权拒绝的，是否推送是的自由权益，公司不能强制。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
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