从公司离职后工资没有按时发合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	从公司离职后工资没有按时发合法吗
释义	法律分析：不合法，根据我国法律规定，劳动者和用人单位依法解除劳动关系的，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。无故克扣和拖欠工资的行为都是违法的，损害了劳动者的正当权益。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	哪些财产不能认定为彩礼？哪些财物不认定为送彩礼哪些财产不能认定为彩礼车辆被别人剐蹭处理流程是什么有人堵我的路口怎么办 -法律知识找代理注销公司需要注意什么？代办公司注销安全吗代办公司注销安全么? 代办公司注销安全吗？代办公司注销安全么注销企业可以招代理吗代办公司注销安全嘛? 注销公司怎么代办 ? 注销公司怎么代办？代办公司注销安全吗? 注销公司可以招代理吗？注销公司可以代办吗 -法律知识代理注销公司需要什么资料执行阶段一般代理权限内容？执行阶段代理人代理权限？律师代理执行案件代理权限怎么写？民事诉讼委托代理人的代理权限是否包括执行流程执行程序中委托代理人权限如何规定执行阶段一般代理权限内容？进厂旷工一天会怎么处理? -法律知识 common calamity common carrier common carrier Common Carrier common carrier Common Carrier2 Common Carrier3 common causation theory common citizenship common civil case common commercial tariff common consent common control in prison common cost common count common counts common counts common criminal common customs declaration form common customs tariff common-disaster clause common domestic law common domicile common drunkenness common employment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。