| 释义 |
法律主观：
养老保险标准指的是一个标准化的规范，明确规定了养老保险的缴费数额的计算方法、缴费比例等。城镇居民社会养老保险是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度，这项制度和城镇职工养老保险体系、新型农村社会养老保险制度共同构成我国社会养老保险体系。一、缴费额计算方法（一）企业缴费额＝核定的企业职工工资总额×20％；职工个人缴费额＝核定缴费基数×8％（目前为8％）＝职工工资总额×60％～300％×8％。（二）个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额＝核定缴费基数×18％。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择（即省社平工资每月747元得100％－300％之间选择缴费）。全年缴费金额最少为：747×18％×12＝1613．5元，最多为：2241×18％×12＝4840．6元。二、缴费比例缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：（一）各类企业按职工缴费工资总额的20％缴费，职工按个人缴费基数的7％缴费（2003年为7％，两年提高一个百分点，最终到8％）。职工应缴部分由企业代扣代缴。（二）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18％缴费，全部由自己负担。三、基数确定核定缴费基数以河北省上年度职工社会平均工资（简称省社平工资）为基准。（一）企业职工凡工资收入低于省社平工资60％的，按60％核定缴费基数；高于省社平工资60％的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300％。（二）个体劳动者可以在省社平工资以上至300％的范围内，自主确定缴费基数。四、最新缴费标准2018年度养老保险具体调整如下：个人缴费标准为每人每年1200元，1680元，2160元、2520元四个档次，参保人员可自主选择缴费标准。区、区（镇）两级财政实行分年龄段补贴（不含补缴）。补贴标准为：男不满45周岁，女不满40周岁的，每人每年补贴300元；男年满45周岁不满55周岁，女年满40周岁不满50周岁的，每人每年补贴360元；男年满55周岁，女年满50周岁的，每人每年补贴420元。年龄以缴费当年末到龄为准。五、养老保险补缴根据社保有关法律、法规的规定，符合社保费补缴、趸缴政策的缴费人，可向社保部门申请办理补缴、趸缴手续。缴费单位（人）申请办理补缴趸缴业务的，先到主管社保部门办理补缴、趸缴相关手续，缴费单位（人）在社保部门成功办理相关业务后，在5个工作日后凭社保部门出具的补缴通知书到主管税务机关进行缴费。以上就是2022年最新养老保险缴费标准的相关内容。
法律客观：
省人社厅下发《关于促进企业职工基本养老保险连续参保缴费有关政策的通知》。通知明确，参加企业职工基本养老保险的城镇个体工商户、自由职业者、灵活就业人员，中断缴费时间超过3年的，申请补缴养老保险费时，按8%记入个人账户部分，以欠费各年度当地在岗职工平均工资为缴费基数;按12%划入社会统筹部分，以本人申请补缴时当地上年度在岗职工平均工资为缴费基数。按照《关于印发的通知》(吉人社办字〔2012〕82号)规定，经县(市、区)就业服务局核准确认的就业困难人员，中断缴费超过3年的，由本人持《吉林省就业困难人员申请审核认定表》，向社会保险局申报，可按规定以当地历年在岗职工平均工资为基数补缴养老保险费。自由职业者、灵活就业人员参加基本养老保险，不得以向前补费的方式增加缴费年限。城镇个体工商户可从其首次从事个体经营的时间办理参保手续，补缴养老保险费，补缴时间不得早于1995年7月1日。参保人员按上述办法补缴养老保险费，可按《关于调整城镇个体工商户业主、自由职业者和灵活就业人员基本养老保险缴费基数的通知》(吉政函〔2007〕109号)规定，选择上年度当地在岗职工平均工资的60%、80%、100%为缴费基数，缴费基数一经选定，在同一年度内不得变更。
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