问题 | 联通签约后违约金多少? |
释义 | 律师分析: 合同中有违约金约定的情况:只要一方不主张过低或过高,则依合同约定办。双方没有违约金约定的情况下:一般不能主张违约金;存在损失的,可以主张赔偿损失,照实赔偿,该违约金应以不超过造成损失的30%为限。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 第九十七条 本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止,依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的,经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的,按照当时有关规定执行。 |
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