公司要求招到人才能离职？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司要求招到人才能离职？
释义	律师解析：不需要。劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	前夫的孩子离婚协议书要怎么写现在离婚协议书怎么写离婚前口头协议是否有效话说离婚之什么可以作为证据离婚了可以要求前夫赔偿吗离婚多久不用承担前夫的债务离婚诉讼能否获得成功？离婚多久不用承担前夫的债务呢口头保证离婚证据有哪些？卖假药是否犯罪是的话会怎么判？卖假药是否属于经济犯罪销售假药罪需要哪些犯罪构成? 销售假药罪的司法认定方法是什么假药罪刑罚规定及其变化补办身份证什么时候能拿到呢 2023年我国对于合同效力的法律规定有什么 2023年签了3次合同后可以建立无固定期限劳动关系么 -法律知识 2023年解除劳动合同的时效是什么 -劳动合同 2023年可撤销合同有哪些类型 -法律知识 2023年无固定期限劳动合同解除的情形是什么 2023年劳动合同期限届满顺延是否有法律效力 2023年哪些情形下劳动合同期满后应当续延 2023年劳动合同顺延一年有什么问题吗 -劳动合同劳动合同顺延的问题！劳动合同顺延几年有效 confession in collusion confession of defense confession of judgment confession of one's offense confession of the accused confession of the defendant Confessions and Avoidance confess one's crime confess one's crime before being discovered confess one's crimes confess one's offense confess one's offenses confessor confess without being pressed confidence confidence game confidence vote confidential confidential business information confidential communication confidential communication confidential communication confidential communication Confidential Communications confidential correspondence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。