网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
暑假工离职要求提前几天提出离职申请
释义
法律分析:
暑假工多半是非全日制用工,法律规定非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,因此暑假工可以随时向用工单位提出离职申请。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
随便看
福州退休手续如何办理
福州退休手续如何办理
福州居家养老政府购买申请在哪办理
福利彩票加盟条件 -法律知识
福州房产证办理流程及费用
社保正常参保没缴费
参保正常没缴费
社保查不到本月的是不是没交
年龄到了社会保险未交满
干了几天老板不给工资怎么办
干了三天老板不给工资有什么办法
干了几天活老板不给发工资,怎么办
干了几天不干了怎么要工资?
干了几天活老板不给发工资,怎么办
干了三天老板不给工资有什么办法?
干了两天不干了怎样要工资?
干了三天老板不给工资有什么办法
干了两天不干了怎样要工资
湖南省物业用房配置标准及要求文件
湖南省物业用房配置标准及要求文件
了解一下股权担保的流程是什么
公司分红给公司需要发票吗
租赁费发票做凭证如何备注
股权质押合同公证需要准备哪些材料
股东如何给公司担保
transfer of commitment
Transfer Of Copyright Ownership
transfer of costs
transfer of creditor's right
transfer of criminals
transfer of debt
transfer of estate under mortgage
transfer of expense in litigation
transfer of files
transfer of financial resources
transfer of flag
transfer of inheritance
transfer of jurisdiction
transfer of land
transfer of liabilities
transfer of obligation
transfer of obligatory right
transfer of portfolio
transfer of power
transfer of property
transfer of property rights
transfer of real property
transfer of rights
transfer of rights and obligations of action
transfer of risks of goods
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/6 19:44:28