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问题 社保换工作停了3个月应该怎么办?
释义
    社保主要包含了养老、医疗、生育、工伤和失业5个险种(目前国内部分地区已经将医疗和生育合并),而这5个险种的权益享受,都是建立在社保正常缴纳的前提下,一旦社保出现断交的话,用户将不再享受这些险种为大家带来的相关保障。不过要和大家强调的是,如果当前社保已经连续缴纳满15年的话,在达到退休年龄后,大家依旧可以享受社保中的养老保险待遇。生育险需要连续缴纳6个月以上才能享受,如果断交,则缴纳的时间需要重新计算。医疗保险在断交3个月以上的情况下,除了需要将之前的补齐,还需要等待3个月才能享受医保待遇。而工伤和失业因为没有缴纳时间的要求,所以断交后的影响只是不能享受相关待遇,只要后期补缴即可。
    关于社保的续交分两种情况,一种是续交时直接和上次断交的时间衔接,中间断交的时间直接过滤不再计算;还有一种是将中间断交的时间也补缴上,避免时间的浪费。对于已经重新找到工作的小伙伴们来说,如果想要将中间断交的时间续交上,虽然可以找现单位帮忙,但产生的费用需要大家自己承担。如果是打算做自由职业人,或者是创业的小伙伴,可以通过中介帮忙代缴社保,不然就只能以个人名义参保了。届时大家只能参与缴纳医疗和养老两种,其他的将不能继续缴纳。
    回答涉及到的法律依据:
    《中华人民共和国社会保险法》
    第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
    第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    
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更新时间:2024/12/23 17:16:22