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克扣临时工工资违法吗 -劳动合同
释义
法律分析:
违法。克扣劳务工工资是违法行为,用人单位克扣或无故拖欠提成款应该支付经济补偿金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法定给予劳动者经济补偿的。
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更新时间:2025/4/6 7:05:14