| 释义 |
法律分析:
十九大报告提出,要打造一支“懂农业、爱农村、爱农民”的工作队伍。基层承担着市场培育、产业引导、人员培训等各项重点工作,起着承上启下的关键作用。但就目前来看,存在乡镇人才总量不足、土地流转有阻力、新型现代农业经营主体发展活力不足等问题。
建议:人才是建设好“三农”工作队伍的关键,建议在事业上、感情上、待遇上多为基层工作者着想,引进和培养一批优秀人才,让他们心系农业、扎根农村、服务农民。筑牢堡垒,选优配强村级两委班子,引育并举,壮大基层农技人员队伍,政策引导,构建人才吸纳机制,畅通渠道,营造人才基层流动导向。
法律依据:
《中华人民共和国乡村振兴促进法》
第三条 促进乡村振兴应当按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求，统筹推进农村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设，充分发挥乡村在保障农产品供给和粮食安全、保护生态环境、传承发展中华民族优秀传统文化等方面的特有功能。
第五条 国家巩固和完善以家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制，发展壮大农村集体所有制经济。
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