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大学需要监护人吗?
释义
律师解析:
并且节假日病假都是不扣工资的,国家法定节假日都是带薪休假的。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。因此,法定节假日如果休假是应当被支付工资的,工资按照标准工作时间内工作的工资标准支付。
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更新时间:2026/3/30 7:58:47