没签合同可以辞退员工吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	没签合同可以辞退员工吗？
释义	法律分析：没签合同是不可以辞退员工的，否则就是违法行为，企业不签劳动合同已经违反了劳动合同法规定，如果再将员工辞退则错上加错，这种情况下，员工可以提出赔偿的要求，企业除了支付辞退赔偿金外，还应当按照没签合同时间给双倍工资。
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