劳务合同可以签几年？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务合同可以签几年？
释义	律师解答：劳务协议的期限根据不同的劳务性质确定，以完成一定任务为期限的劳务协议一般为一年以内，固定期限的劳务协议一般为三年、五年，无固定期限则没有期限限制。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十三条固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
随便看	驾驶本换新需要提供什么更换驾驶本需要带什么换车本需要带什么东西公司清算完账本要保存多久富士康自离工资多久到账固定资产盘盈按重置成本入账吗富士康自离薪资多久到账？富士康自离薪资需要需要多长时间到账富士康自离薪资多久到账富士康自离工资多少时间到账？富士康早退有什么惩罚？公司资产清算出来后怎么操作富士康自离工资多久到账？富士康自离工资多久到账富士康自离工资多久到账进入清算期公司资产还能折旧吗进入清算期公司资产还能折旧吗公司清算完账本要保存多久企业倒闭了存钱怎么弄车检尾气不过应该怎样处理车检尾气不过应该怎样处理车检尾气不过应该怎样处理尾气超标怎样处罚尾气超标怎么处罚？尾气超标该怎么处罚？ stock certificate stock certificate stock clearing corporation stock collateral loans stock corporation stock corporation law stock corporation legislation stock deal stock debit note stock depositor stock dividend Stock Dividend, Stock Split stock equity stock equity securities stock exchange stock exchange stock exchange contract stock exchange index stockholder stockholder stockholders' conference stockholders' derivative action stockholder's equity stockholders' ledger relative title

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。