每周超过多少小时算加班-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	每周超过多少小时算加班
释义	法律分析：周一到周五，每天超过8小时就算加班。每周平均工作时间40小时，超过40小时就算加班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看	领导不同意辞职可以直接走吗 -法律知识不服从工作安排是否可以辞退员工不服从工作安排如何合理辞退？员工不服从工作安排如何辞退? 不服从工作安排是否可以被辞退？下级部门违规上级有责任吗单位要求我转岗不同意会有什么后果转岗可以不同意吗员工转岗不同意怎么办转岗可以不同意吗？公司让员工转岗员工可以不同意原因吗单位要求我转岗不同意会有什么后果？单位要求我转岗不同意会有什么后果 -法律知识领导不准我转岗怎么办 -法律知识员工转岗不同意，公司如何解决 -法律知识不胜任工作又不同意转岗怎么办公司要转岗,我不同意,合法吗公司给员工转岗,员工不同意怎么办转岗可以不同意吗 -法律知识 "员工转岗转部门,员工不同意怎么办" 领导徇私舞弊滥用职权怎样处罚？公司恶意调岗我该应该怎么办？公司恶意调岗我该应该怎么办公司恶意调岗我该如何办如何定性公司恶意调岗 military escort military establishment military establishments military exercise military exigency military expedition military expenditure military exploit military force military government Military Government Period military guard military honor military hospital ship military hygiene regulations military identity document military indemnity military industry military installation military integration military interest military intervention military invention military judge military judicial organ

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。