| 问题 | 下列()情形的,用人单位可以立即解除劳动合同。 |
| 释义 | 用人单位可以解除劳动合同的情形用人单位可以解除劳动合同的情形是什么？ 用人单位可以解除劳动合同的情形：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的。 劳动合同法律关系的特征 劳动法律关系特征： 1、劳动法律关系主体双方具有平等性和隶属性。 2、劳动法律关系具有以国家意志为主导、当事人意志为主体的特征。 3、劳动法律关系是在社会劳动中形成和实现的。什么情形用人单位可以解除劳动合同《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 该内容由 周春梅律师 和 律说律答 共创回答 |
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