没签劳动合同主动辞职可以要求赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没签劳动合同主动辞职可以要求赔偿吗
释义	法律分析：公司未与劳动者签订劳动合同，劳动者主动辞职的，公司不需要支付员工赔偿金，但是员工可以要求公司支付最多11个月的双倍工资。因为法律规定单位自用工之日起满一个月后还没有签订劳动合同的，应当支付双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	赣州市信丰县交通违章要怎么处理江西合同纠纷该如何搜集证据如何避免防卫过当？如何避免防卫过当如何避免他人防卫? 如何避免防卫过当如何避免他人防卫如何避免防卫过当中国允许的防身武器如何防止自己的身份不被冒用如何防止自己的身份不被冒用身份证安全使用方法怎么预防诈骗安全如何防止自己的身份不被冒用诈骗有什么方法可以防止? 身份证安全使用方法怎么防止自己被骗身份证安全使用方法身份证安全使用方法如何防止自己的身份不被冒用如何防止自己的身份不被冒用身份证安全使用方法如何判断防卫过当或避险过当？应对人身安全威胁的方法如何在自我防卫中避免过度伤害？ unwritten code unwritten constitution unwritten conventions unwritten law unwritten military law unwritten rule update upgrading of diplomatic relations upheaval uphold Uphold uphold a verdict upholding uphold national unity and territorial integrity uphold righteousness at the sacrifice of blood relations uphold the good and suppress the bad upkeep upkeep and improvements upon arrival of goods at the port of destination upon convocation by the director-general upon the institution of an ordinary action upper atmosphere upper credit tranche upper house upper limit

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。