| 问题 | 山东省最低工资标准2022 |
| 释义 | 山东省全省月最低工资标准为2100元、1900元、1700元。 山东省的最低工资标准：全省月最低工资标准为2100元、1900元、1700元；小时最低工资标准为21元、19元、17元；月最低工资标准适用于全日制就业劳动者；小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。 产生工资纠纷：一般我们可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉这种行为；向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付工资。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 法律依据 《山东省人民政府关于公布全省最低工资标准的通知》 各市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校： 根据我省经济社会发展和职工工资水平增长等情况，经人力资源社会保障部审核，确定调整最低工资标准。现公布如下： 一、调整后的全省月最低工资标准为2100元、1900元、1700元；小时最低工资标准为21元、19元、17元。各县（市、区）最低工资标准见附件。 二、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者；小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。 三、调整后的最低工资标准从2021年10月1日起执行，鲁政字〔2018〕80号文件同时废止。 四、各市、县（市、区）要加强对《最低工资规定》（原劳动和社会保障部令第21号）和最低工资标准的宣传，在当地主要媒体上公布最低工资标准，让用人单位、劳动者和公众广为了解。要进一步加强对用人单位执行最低工资标准情况的监督检查，对违反《最低工资规定》的行为要依法查处，切实维护劳动者合法权益。 《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。 |
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