| 释义 |
法律分析：生育津贴领取，生完宝宝后由用人单位人力资源部负责申报（具体什么时间有由人力资源咨询当地医保中心，各地要求不一样），需要资料：1、女职工分娩生育津贴申领表；2、《生育登记单》原件及复印件《结婚证》复印件《出生医学证明》原件及复印件本人医保卡复印件 3、银行卡复印件（具体什么行根据当地医保中心要求提供即可）。
法律依据：《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。
|