厂里干满7天给薪资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	厂里干满7天给薪资吗
释义	法律分析：劳动者辞职符合法定程序且无过错的，辞职用人单位是需要支付工资，不得无故克扣或者不发。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的
随便看	没有带结婚证可不可以办理离婚离婚再结婚不带离婚证能办吗？没带结婚证可以离婚吗不拿结婚证能离婚吗，法律规定是没有带结婚证可以离婚吗？离婚不带结婚证可以吗民法典质权合同包含哪些要件著作权质押合同包括哪些内容著作权质押协议的主要条款有哪些？如何进行著作权质押合同登记告知承若制方式承诺在法律上的含义及相关规定合同法承诺是什么意思承诺的含义法律问题具备什么样的条件承诺才有效 -法律知识承诺有哪些方式？承诺的方式有哪些？承诺的方式具体指哪些有效的承诺应该具备什么条件承诺生效的要件包括承诺生效的条件有哪些 -法律知识合同承诺的方式包含什么承诺告知方式 -法律知识佛山市顺德区看守所故意伤害罪刑事会见律师法律问题律师在佛山市顺德区看守所为故意伤害罪患者提供法律咨询 reconnoiter reconnoitering and designing charges reconnoitering and designing contract reconnoitering and designing work unit reconsider reconsideration reconsideration concerning administration of communications reconsideration in advance reconsideration of a case reconsideration of audit reconsideration office reconsideration of treaty reconsideration proceedings reconsideration system reconsign reconsignment reconstruct reconstruction reconstruction expenses reconstruction of a company reconvention reconversion reconverted merchantman reconveyance Record

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。