| 问题 | 劳工证怎么办理？ |
| 释义 | 法律分析： 自录用之日起必须与被录用者签订劳动合同，并于录用之日起30日内到公共就业服务机构办理用工登记备案手续。 内容主要包括用人单位信息、劳动者个人信息、就业类型、就业时间、订立劳动合同等情况。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 |
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