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问题	付款人故意压票拖延支付的法律责任是什么
释义	拖欠薪资1天到2天不算违法，只要单位在一个薪资支付周期内未支付员工薪资，那么久属于拖欠薪资的行为，拖欠薪资就是属于违法行为。一个薪资支付周期最长为一个月。单位拖欠员工薪资，一般情况下员工都需要和单位进行协商，要求单位按时支付薪资。法律依据: 《薪资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者薪资。
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