| 问题 | 男职工也要交生育保险吗？ |
| 释义 | 男职工也要交生育保险吗？1、要的。2、生育保险采用保险基金的运作模式。几乎所有给予生育女职工的津贴和医疗费都来自于缴纳生育保险者的保险费用之中。为了保险基金的正常运作，必须适 当地扩大缴费群体，此为其一。虽然男职工生育是零概率事件，但是生育却少不 了男性在其中的参与，女职工产假期间其丈夫有照顾责任，生育出的子女其父亲也有抚养责任，缴纳生育保险对生育女职工的津贴和医疗费用，从一定程度上也 对男职工有利，所以男职工也应该是生育保险的缴纳来源。3、从根本上来说，政府要求依法缴纳生育保险，还是将用人单位的责任化整为零，让政府介入女职工生育期间的权益。所以从这点上说，缴纳生育保险与职工 是男是女、婚育与否都没有什么关系。资料拓展：一、生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。二、职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：（1）用人单位已为职工缴纳一定时间的社保；各地政策不同，如北京市要求连续缴纳社保9个月，广州市要求累计缴纳社保1年，上海市要求生产当月在缴纳社保即可；（2）已办理参保备案，并在当地生育；（3）当地人社局要求的其他条件。（资料来源：百度百科：生育保险）还有不懂的吗？ |
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