| 释义 |
一、实习工资怎么扣税实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入，按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定，属于劳务报酬所得，按照《税法》第四条和第六条之规定：劳务报酬所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。适用比例税率，税率为百分之二十。
二、实习生工资税的计算新个税法规定，从9月1日起执行，工资薪金适用七级超额累进制，具体如下薪金所得适用税率：起征点是
3500，计算方法是：缴税全月应纳税所得额税率-速算扣除数全月应纳税所得额应发工资-3500实发工资应发工资-缴税.级数应纳税所得额-3500税率()速算扣除数(元)
1、不超过1500元
302、超过1500元至4500元
101053、超过4500元至9000元
205554、超过9000元至35000元、超过35000元至55000元、超过55000元至80000元、超过80000元
三、实习生个人所得税九级超额累进税率表(工资薪金所得适用)级数全月应纳税所得额(含税所得额)适用税率速算扣除数
1、不超过500元的
502、超过500元至2000元的部分
10253、超过2000元至5000元的部分
151254、超过5000元至20000元的部分
203755、超过20000元至40000元的部分
2513756、超过40000元至60000元的部分
3033757、超过60000元至80000元的部分
3563758、超过80000元至100000元的部分
40103759、超过100000元的部分4515375应纳个人所得税税额(实际收入-扣除标准)×适用税率-速算扣除数。
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