劳动合同签订后还可以变更吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同签订后还可以变更吗？
释义	律师分析：答劳动合同签订后可以变更。无论是协议变更，还是法定变更，只限于对劳动合同的某些内容的变更，不能对劳动合同的当事人进行变更。一般情况下，只要双方协商一致，即可变更劳动合同。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	买偷来的东西是否犯法？偷卖别人的东西什么行为购买偷窃的物品如何处理婚姻证明怎么开？婚姻证明怎么开？个人养老金账户可以不存钱吗怀孕了打结婚证准生证会不会罚款没有结婚证跟准生证生小孩罚款多少有结婚证没有准生证孩子上户口要交罚款吗有结婚证没办准生证会罚款吗？怀孕了去才办结婚证准生证要罚款吗？怀孕了才去办结婚证准生证要罚款吗？没结婚证办准生证罚款规定是什么怀孕了去才办结婚证准生证要罚款吗怀孕后办结婚证和准生证要罚款吗没结婚证和准生证生小孩，会面临怎样的罚款？没有结婚证跟准生证生小孩罚款多少？二胎没有准生证和结婚证罚款吗？父母没结婚证办准生证罚款多少没有准生证孩子上户口要罚款吗没有准生证孩子上户口要罚多少钱准生证在结婚证前面属于违法吗孩子生了办结婚证罚款吗生孩子之前办结婚证会不会罚款？生了小孩办结婚证会被罚款吗? cultural and educational experts cultural attach cultural cause of crime cultural conflict theory cultural contamination cultural counsellor cultural delegation cultural education of prisoners cultural entertainment tax cultural environment factors of crime cultural exchange cultural heritage cultural integrity cultural management cultural management work cultural organization cultural property cultural property under special protection cultural relations cultural relics cultural relics law cultural relics marketing unit culture culture and education culture inside prison

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。