公司约定固定加班费合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司约定固定加班费合法吗？
释义	法律分析：在劳动合同中约定固定加班费，并每月按约定支付固定加班费属违法，劳动者领取了固定加班费后，仍有权依据实际加班时间，主张支付加班费差额。法律依据：《关于适用劳动争议调解仲裁法、劳动合同法若干问题的指导意见》第二十七条用人单位与劳动者虽然未书面约定实际支付的工资是否包含加班工资，但用人单位有证据证明，已支付的工资包含正常工作时间工资和加班工资的，可认定用人单位已支付的工资包含加班工资。但折算后，正常工作时间工资低于当地最低工资标准的除外。
随便看	收藏开刃唐刀违法吗剑属于管制刀具吗？剑属于管制刀具吗？（武器）剑属于管制刀具吗？剑是管制刀具吗剑属于管制刀具吗? 木刀木剑算管制刀具吗剑是管制刀具吗？木刀木剑算管制刀具吗剑属于管制刀具吗剑属于管制刀具么？剑属于管制刀具吗剑属于管制刀具吗? 剑属于管制刀具嘛？剑属于管制刀具吗剑属于管制刀具吗剑是否被列入管制刀具名单？剑属于管制刀具嘛？剑属于管制刀具么？剑属于管制刀具吗剑属于管制刀具吗我国历史上第一部关于语言文字的专门法是我国历史上第一部关于语言文字的专门法是回族能改成汉族吗当兵学制是什么意思怎么填 participate in action participate in and discuss government and political affairs participate in decision-making participate in drafting a regulation participate in evaluating and selecting participate in evaluation and election participate in government and political affairs participate in secret participating participating bond participating capital stock participating carrier participating country participating power participating preference share participating preferred stock participating system participating tanker owner participation participation agreement participation certificate in loans participation clause participation in homicide participation in mobbing participation in self-injury

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。