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问题
签了劳务合同发生了工伤怎么处理
释义
签订的是劳务合同,是不能按照工伤事故进行处理,可以按照侵权事故进行处理,要求用人单位按照工伤损失来给予赔偿。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入
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被捕
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被参加人
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被惩戒律师事务所
被惩戒人
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被处绞刑
被处死刑
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被传到庭
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被逮捕
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被担保人
被单独禁闭
被盗
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更新时间:2026/7/1 16:43:05