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问题
离职三个月后发工资合理吗?
释义
律师解析:
离职3个月后才发工资是不合法的。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
【法律依据】:
《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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absichtsdelikte
absolute
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更新时间:2025/3/16 1:15:50