关于未签订劳动合同的双倍工资的问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	关于未签订劳动合同的双倍工资的问题
释义	法律分析：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	夫妻离婚的方式都有哪些呢夫妻离婚的条件有哪些夫妻离婚的方式都有哪些呢夫妻之间离婚的条件夫妻离婚的方式都有哪些呢夫妻办理离婚程序有哪些夫妻离婚的条件有哪些夫妻离婚的基本条件有哪些夫妻之间如何办理离婚夫妻离婚的条件包括哪些方面最主要的离婚方式是夫妻办理离婚程序有哪些夫妻离婚的法律程序是怎样的夫妻离婚的方式都有哪些呢夫妻不和离婚方式有哪几种夫妻离婚的要求有哪些？夫妻离婚的法律程序是什么样的夫妻离婚的法律程序是什么? 安徽省医保办理规定法律问题安徽医保政策？安徽省医保办理标准皖基本医疗保险新政策安徽省2022年城乡居民医疗保险缴费标准夫妻不和离婚方式有哪几种? 对于夫妻离婚，有哪些方法可行？法律规定的标准是什么？ pronounce a judgment or sentence pronounce a judgment or sentence at fixed time pronounce a judgment or sentence in court pronounced opinion pronounced sentence pronounce guilty n condemnation pronounce judgment in public pronouncement pronouncement of a judgment or sentence at fixed time pronouncement of judgment pronouncement of not guilty pronouncement of sentence or judgment pronounce not guilty pronounce sb. guilty pronounce sb. not guilty pronounce the accused guilty pronounce the accused non guilty proof Proof proof proof proof beyond a reasonable doubt proof beyond reasonable doubt proof beyond reasonable doubt proof by exhaustion

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。