网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
工资三个月一发合理吗 -法律知识
释义
法律分析：
公司三个月发一次工资不合法，这是严重违反劳动合同法的行为。如查属于严意拖欠工人工资，企业法人需承担刑事责任
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
工作协议必须工作满一年
工作签一年合同必须干一年吗
合同签字人的年龄有规定么
工作签一年合同必须干一年吗
单位工作了12年，因年龄满55岁不签合同怎么办？
跟个体老板干没签合同能随时辞职吗
没签合同自动离职后果是什么
没签合同自动离职有什么后果
工作一年不签合同不交社保？
工作一年不签合同不交社保 -法律知识
工作一年不签合同不交社保 法律问题
公司规定满一年才买社保合法吗？
侵害隐私权的形式有哪几种？
侵犯恶意传播他人隐私权的法律规定有哪些
侵害隐私权的形式有哪多少种？
不签劳动合同需要多长时间不能起诉了？
不签劳动合同多少时间不能起诉了
不签劳动合同多少时间不能起诉了？
在一家企业上班没有签劳动合同可以起诉老板吗
工作多久不签合同违反劳动法如何起诉
在单位工作没签劳动合同三年以后还能起诉老板吗
注册电子商务公司需要哪些流程
注册电子经营部流程
期房什么意思期房是怎么进行买卖的
交100养老保险60岁一个月领多少 -法律知识
空军元帅
空军中将
空军中尉
空军中校
空气空间
空气空间保留区
空气排放标准
空气污染
空气污染调查
空气污染防治法
空气污染监测系统
空气污染控制
空气污染事件
空气污染损害
空气污染物
空气污染源
空气质量控制区
空勤人员
空头
空头股票
空头汇票
空头交易合同
空头帐户
空头支票
空位期
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/3/18 16:47:39