网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 社保缴纳比例如何分配
释义
    养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%。因为各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。
    一、员工没有签字需要公司为员工交社保吗?
    无效。需要知道的是,社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并且缴费是由企业和员工共同承担的。如果自己交的话,费用是比企业缴纳要多的,因此还是建议不要签署不交社保的证明书。
    二、我国南京自由职业者缴纳社保比例是多少
    自由职业者需要缴20%,其中12%进入统筹账户,8%进入个人账户;企业职工需要缴纳8%,资金进入个人账户。
    目前,自由职业者以当地社会平均工资作为缴费基数,企业职工以实际工资作为参考,在社保规定的上下限之间核定一个缴费基数。
    1、通过单位缴纳养老保险的,单位一般缴纳比例为20%(各地政策不一),个人缴纳比例为8%。
    2、以自由职业者身份缴纳养老保险的,个人缴纳比例就相当于原单位缴纳个人缴纳比例之和。
    
随便看

 

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/2/23 22:20:24