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企业签劳务合同合法吗
释义
法律分析:合法。企业签劳务合同是合法的,但是应当签订劳动合同而订立劳务合同,属于违法行为。
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第四百九十条 当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
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更新时间:2026/1/18 12:01:45