端午节加班几倍工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	端午节加班几倍工资
释义	端午节是法定节假日，算3倍工资。《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据《劳动法》第四十四条
随便看	2023被踢了一脚报警后怎么处理呢 2023被打后报警的处置过程是怎样的打122报警了怎么撤销打122报警了怎么撤销 2023遭到骚扰但没证据是否可以报警吗 2023假报警怎么处理 2023假报警怎么处理 2023举报,公安不处理怎么办呢 2023打架事后报警有没有效打122报警了怎么撤销 2023年监管报警怎么处理打122报警了怎么撤销打122报警了怎么撤销? 2023阻拦报火警或者谎报火警的处罚是什么打122报警了怎么撤销 2023年报警不处理要怎么投诉呢 2023年报警后不处理找哪里投诉 2023年报警不处理要怎么投诉 2023恶意投诉可以报警吗男子高空抛酒瓶将幼童砸进ICU，高空抛物致人受伤怎么处理入室抢劫被主人打死犯法吗小孩高空抛物没有伤人怎么处罚入室抢劫被主人打死犯法吗在别人家干活意外死亡拿刀出来吓人但没伤人算不算犯法 successive successive acquisition of title successive actions successive ballots successive carrier successive election successive injury successive international river successive international waterway successive joint crime successive joint principal offender successive length of service successively successive sentences successive standing successive terms of protection successive treaties successor successor successor successor in title successor in title successor-in-title successor in title of the author successor in total

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。