网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司多发工资要求退还?
释义
公司发现多发工资给员工后,可以要求员工退还,员工也要主动将多发的工资退还,如果员工不退还的,就会造成不当得利,按法律的规定也需要退还。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第一百二十二条 因他人没有法律根据,取得不当利益,受损失的人有权请求其返还不当利益。
随便看
工伤等级最轻的为几级
如何确定工伤护理级别?
一级至四级伤残享受的待遇是什么
怎么确定工伤护理级别
应该怎么确定工伤护理级别?
一级到四级伤残标准
怎么确定工伤护理级别?
到哪评定工伤护理等级
工伤护理等级赔偿标准
一至四级伤残标准
工伤生活护理等级什么意思
工伤一般几级才有护理费?
怎样确定工伤护理级别?
三级四级伤残标准怎么定的
职工工伤构成三级伤残的,可以享受哪些工伤保险待遇
工伤一级护理费标准
工伤保险条例规定一级至三级
工伤四级伤残护理费
工伤伤残四级是否有护理费
一至四级工伤,国家规定是否都有护理费??
工伤退休达到几级可享受护理费
三级工伤一次性赔偿标准
一级伤残按规定几人护理人员?
工伤伤残等级最轻为几级
三级工伤伤残赔偿标准是什么
专政职能
专职
专职复议人员
专职律师
专职人员
专职司法助理员
专职仲裁人员
专制
专制君主制
专制人格
专制政府
专制政体
专制制度
转包
转包合同
转播权
转产
转承公民资格
转承国籍
转承国际人格
转承领土取得
转承取得
转承权利
转承入籍
转承所有权
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/28 14:11:21