| 释义 |
法律分析：
十个严禁：
（一）严禁滥发津贴、补贴、奖金、实物或巧立名目借节日之机突击花钱；
（二）严禁违规举办年会、节会、庆典等活动或借招商引资之机搞各种形式的论坛，用公款搞相互走访、宴请等拜年活动；
（三）严禁违规公款吃喝、旅游和参与高消费娱乐健身活动；
（四）严禁违规收送各种有价证券、支付凭证、消费卡、电子红包以及土特产品等节日礼品礼金；
（五）严禁违规操办婚丧喜庆事宜或借机敛财；
（六）严禁公车私用或“私车公养”
（七）严禁违规出入私人会所或参与封建迷信、赌博活动；
（八）严禁违规参加老乡会、校友会、战友会；
（九）严禁在节日期间开展“走秀式”调研和“表演式”慰问；
（十）严禁在节日期间工作打折扣、搞变通，特别是窗口单位对群众需求“推绕拖”。
法律依据：
《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》 要认真贯彻《干部任用条例》，严格按制度规定选人用人。各级党委（党组）和组织人事部门要不折不扣执行《干部任用条例》，严格按规定的原则、标准、条件、资格、程序和纪律办事，有规必依、执规必严。严禁违反规定程序选拔任用干部，严禁私自干预下级或原任职单位干部任用，严禁在干部考察中隐瞒或歪曲事实真相，严禁在干部档案上弄虚作假，严禁跑风漏气，严禁突击提拔调整干部，严禁封官许愿、任人唯亲、营私舞弊，严禁采取跑官要官、说情打招呼等手段为本人或他人谋取职位，严禁搞拉票等非组织活动，严禁超职数配备、超机构规格提拔干部或违规提高干部职级待遇。
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