| 问题 | 五级工伤鉴定标准是什么 |
| 释义 | 以下60种情况之一者可认定为五级工伤或职业病。 （1）完全运动性失语； （2）完全性失用、失写、失读、失认等； （3）脑脊液瘘，不能修补； （4）面部轻度毁容； （5）一眼有或无光感，另眼矫正视力＜0．3或视野＜＝40％（或半径＜＝25（）； （6）一眼矫正视力＜0．05另眼矫正视力＜＝0．2； （7）一眼矫正视力＜0．1，另眼矫正视力等于0．1； （8）双眼视野＜＝40％（或半径＜＝25（）； （9）一侧眼球摘除者； （10）双耳听力损失＞＝81Dbhl； （11）鼻缺损1／3以上； （12）一般活动及轻工作时有呼吸困难（喉原性）； （13）一侧上颌骨缺损1／4，伴口腔、颜面软组织缺损＞10平方厘米； （14）下颌骨缺损长4cm以上的区段，伴口腔、颜面软组织缺损＞10平方厘米； （15）上或下唇缺损＞1／2； （16）面颊部洞穿性缺损＞20立方厘米； （17）舌缺损1／3’ （18）脊柱骨折后遗30（以上侧弯或后凸畸形，伴严重根性神经痛，或有椎管狭窄者； （19）四肢瘫肌力2级； （20）单肌瘫肌力3级； （21）双手部分肌瘫肌力2级； （22）利手全肌瘫肌力3级； （23）双足全肌瘫肌力3级； （24）非得手前臂缺失； （25）非利手功能完全丧失； （26）肩、肘、腕关节之一功能完全丧失； （27）一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失； （28）一手拇指无功能，另一手除拇指钻研指功能缺失； （29）一手功能完全丧失； （30）双前足缺失或双前足瘢痕畸形，功能完全丧失； （31）一髋（或一膝）功能完全丧失； （32）莫氏Ⅱ型Ⅲ度房室传导阻滞； （33）病态窦房结综合症（不需安起博器者）； （34）瓣膜置换术后； （35）双肺叶切除； （36）肺功能中度损伤； （37）呼吸困难3级或PaO278～10．7kPa； （38）肝切除1／2； （39）慢性中度中毒性肝病； （40）青年脾摘除； （41）胰切除2／3； （42）血小板减少并有出血倾向（＜＝4×1010／L） （43）胃切除3／4； （44）小肠切除2／3，保留回盲部； （45）直肠、肛门、结肠产分切除，结肠造瘘； （46）肛门外伤后排便轻度障碍； （47）一侧肾切除，对侧肾功能不全代偿期； （48）慢性中毒性肾病； （49）一侧输尿管狭窄，肾功能不全代偿期； （50）膀胱部分切除； （51）尿道瘘不能修复者； （52）两侧睾丸、副睾丸缺缺损； （53）两侧输精管缺损不能修复； （54）阴茎缺损； （55）未育妇女子宫切除或部分切除； （56）已育妇女双侧卵巢切除； （57）未育妇女双侧输卵管切除； （58）阴道闭锁； （59）未育妇女双侧乳腺切除； （60）生殖功能重度损伤。 一、工伤认定所需材料 申请认定工伤应提交以下证明材料： 1、《工伤认定申请书》； 2、指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明； 3、企业的工伤报告，属于统计范围的因工伤亡事故，提交安全监察部门的结案批复； 4、工伤职工的身份证明及与企业存在劳动关系的证明； 5、其他相关证明材料： （1）属于交通事故，提交公安交通管理部门的责任裁决书或相关的处理证明； （2）属于因工外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的裁定书； （3）属于因工作紧张突发疾病的，提交企业出具的工作紧张的证明材料。 （4）属于因工因战致残的复员转业军人到企业工作后旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医院的旧伤复发诊断证明； （5）属于从事抢险、救灾、救人等维护国国和社会和公众利益的活动的，应有企业或者县级政府民政部门、公安部门出具的证明； （6）其他特殊情况，提交认定工伤所需的证明材料。 6、企业工商营业执照复印件、企业劳动（人事）部门介绍信、办理人身份证明。 企业提出工伤认定申请时应填写《企业职工伤亡事故登记表》 个人提出工伤认定申请时，免去提交第3项证明材料。亲属代表工伤职工提出工伤认定申请的，应同时提交工伤职工委托证明、亲属关系证明。 企业工会组织代表工伤职工提出工伤认定申请的，应同时提交企业工会介绍信、办理人身份证明。 二、申请工伤认定应当注意哪些问题 1、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项保险费的记录； 2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； 4、考勤记录； 5、其他劳动者的证言等。 |
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