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同一单位连续工作10年的待遇 -法律知识
释义
法律分析：
劳动法并未具体规定在一单位连续工作满十年有何待遇，但劳动合同法中规定，劳动者在一用人单位连续工作满十年的，除劳动者本人反对外，用人单位应和其签订无固定期限劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 劳动者连续工作满10年，双方同意延续劳动合同的，劳动者提出订立无固定期限合同的，应当订无固定期限合同。
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更新时间：2026/3/20 4:03:45