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问题
旷工三天是否算自动离职?
释义
法律分析:
如果公司规章里规定了三天旷工属于自动离职,那么按照公司章程规定处理。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
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更新时间:2025/4/28 3:55:42