劳动法没有签订劳动合同15年 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动法没有签订劳动合同15年 -劳动合同
释义	法律分析：公司没有签订劳动合同的处理办法：劳动者可以要求单位补签劳动合同，若单位不签订的，可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	签订就业协议书的原则：？劳动合同和就业协议的区别包括就业协议和劳动合同的区别是什么承诺到达要约人时合同成立合同工期约定怎么写合同每半年付款一次的表述所有合同是否都要约定履约保函合同工期约定怎么写外经证如何办理？外经证怎么申请办理外经证如何申请办理？在外地做生意孩子怎么在外地就学 -法律知识外经证如何申请办理人在外地用什么方法办委托书买一送一如何进行纳税处理？？买一送一增值税怎么处理? 达飞发信息来驻地催收犯法嘛？达飞发信息来驻地催收犯法么？达飞发信息来驻地催收犯法吗达飞发信息来驻地催收犯法吗什么时候情况下不保护高利贷为什么在什么情况下银行不保护高利贷父母坐牢会影响几代父母坐牢影响几代人？父母坐牢会影响几代 commander of the navy commanders commanders' college commanders' institutes of higher learning commanding norm commanding officer commanding position commanding post at the battalion level commanding post at the platoon level commanding post at the regimental level commando command theory of law commence a building commence an action to claim for damages commencement of action commencement of hostilities commencement of service in prison commencement of the limitation period commencement of the state of war commencement of war commend commenda commendams commendation comment

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