新劳动合同法是怎样规定的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	新劳动合同法是怎样规定的
释义	法律分析：新劳动合同法规定：(一)注册资本不得少于人民币二百万元；(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；(四)法律、行政法规规定的其他条件。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四条劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
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