入职当天算工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职当天算工资吗
释义	法律分析：算，劳动者办理入职手续的那天，如果劳动者有上班的，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其工资的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	山东省事业单位退休金最新政策有哪些？大病保险怎么报销民法典中的租房合同是否需要公证？租房合同需要公证吗？租房合同需要公证吗租房合同需要公证吗怎样领结婚证牙齿工伤保险赔偿标准虚假微博转发入罪判定是如何规定的发生著作权纠纷怎么处置关于三胎政策的利与弊关于三胎政策的利与弊提倡三胎政策是怎样的国家取消了四胎罚款政策么？三胎政策配套措施法律问题未婚情侣怀孕了.男方不负责怎么办网络作品著作权保护方式有哪些网络版权的概念是什么网络著作权是指什么流窜作案要坐牢吗网络犯罪构成是怎样的帮助信息网络犯罪活动罪类别用聊天记录威胁要钱犯法吗 -法律知识伪造聊天记录违法是否需要坐牢生育服务登记证在哪里办理？ judicial measure Judicial Misconduct judicial monism judicial mortgage judicial murder judicial negligence judicial notice judicial notice judicial notice judicial oath judicial office judicial office of court prosecutors judicial officer Judicial Officer judicial officer judicial offices judicial opinion judicial organ judicial organization judicial partition of inheritance judicial penalty judicial personnel judicial photography judicial physical expertise judicial police

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。