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问题	签了无固定期限合同可以辞职么
释义	法律分析：依据劳动合同法的规定，签订无固定期限劳动合同的劳动者是可以辞职的，但要提前三十天通知用人单位，如果约定了服务期限的，辞职要承担违约责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	具体哪些部门可以进行交通事故调解哪些部门可以进行交通事故调解？交通事故调解不成怎么办提起交通事故诉讼要哪些程序合同约定不可抗力如何签订出现不可抗力是不是可以不履行合同当事人对支付工程款时间约定不明的如何处理当事人对支付工程款时间约定不明的怎么办当事人对支付工程款时间无约定或约定不明的应该怎么办当事人对支付工程款时间无约定或约定不明的应该怎么办？当事人对支付工程款时间约定不明的要如何处理付款时间约定不明的处理 -法律知识 2023年当事人对支付工程款时间无约定或约定不明的应该怎么办当事人对付款时间没有约定或约定不明的应该怎么办当事人对付款时间没有约定或约定不明的怎么约定应付款时间？工程协议约定付款期限不明如何确定诉讼时效当事人对付款时间没有约定或约定不明的如何约定应付款时间未结算的工程款诉讼时效法律问题 21说法丨建设工程施工合同付款时间约定不明如何索要工程款？工程合同约定付款期限不明如何确定诉讼时效？工程协议约定付款期限不明如何确定诉讼时效？合同规定不按时支付工程款无责有效么交通事故无法认定怎么办？合同未约定违约金可以主张吗合同金额约定不明算违约金的依据是什么不做核酸检测不给上班合法 -法律知识 Ab Irato Abjuration able able-bodied able-bodied farm worker abnormal abnormal condition abnormal fixation abnormality of consciousness abnormal personality abnormal psychology abnormal risk abnormal spoilage abnormal use of the product abode abolish abolishment Abolition abolition of administrative act abolition of crime record abominable abominable crime aboriginals' community aboriginals' rights abortion

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