聘用意向书在法律效益上可以等于劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	聘用意向书在法律效益上可以等于劳动合同吗
释义	法律分析：《聘用意向书》约定了岗位、工作地点、劳动期限、工资报酬、工作职责、福利等内容，具备劳动合同的基本条款，具有劳动合同的效力。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	80万元拒执罪判几年非法医美会坐牢吗恶意透支20万信用卡法院判了多少年监察委案件管辖范围有哪些？监察委管辖的案件范围？监委管辖案件的范围？监察机关管辖案件范围规定监察委案件管辖范围有哪些公安、监察委的互涉案件如何确定管辖?？公安、监察委的互涉案件应该确定管辖?？公安、监察委的互涉案件应该确定管辖? 检察院直接受理侦查的案件涉及公安机关管辖怎样处理公安机关受理案件管辖范围 -管辖职务犯罪案件立案侦查管辖是什么？公安机关受理案件管辖范围是多少呢不属于公安机关管辖案件移交？职务犯罪案件管辖权的归属是否与涉案金额有关？监察机关管辖案件范围规定公安机关受理案件管辖范围是多少检察机关直接立案侦查案件管辖范围划分规定公安机关刑事案件管辖范围公安机关案件管辖权移交公安机关受理案件管辖范围是多些呢公安机关受理案件管辖范围是多些刑事案件由公安机关侦查部门管辖吗 summons by force summons ex parte summons for directions summons for directions summons in public for exhortation Summons, Summoners summon to court summum jus sum of claims sum of indemnity sum payable sum payable by a check sumptuary effect sumptuary laws sumptuary taxation sum total sum up sum up the evidence sum up the main points Sunday Sunday closing laws Sundays and holidays excepted Sundays and holidays included sundry charge order sundry creditor

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。