辞职必须得提前一个月吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职必须得提前一个月吗 -法律知识
释义	法律分析: 如果和用人单位协商一致的话，可以不提前一个月进行通知。如果没有协商一致，就必须提前一个月通知用人单位。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	专利入股的比例是多少专利占有股份多少股份公司专利入股一般占多少股份知识产权入股占比规定劝架被打出手制止，是否属于正当防卫？打架劝架拉架的有责任吗去劝架被打出手制止属于正当防卫吗？去劝架被打出手制止属于正当防卫吗去劝架被诬告怎么办 -法律知识劝架导致他人轻伤的有罪吗劝架被打算聚众斗殴吗有人劝架被拘留，引发社会关注误伤劝架者如何定性处理？劝架导致他人轻伤的有罪吗政务处分法规定的违法行为包括 -法律知识政务处分适用于哪些人 -法律知识谁对违法的公职人员给予政务处分？制定中华人民共和国政务处分法的基本原则 -法律知识政务处分法适用于什么机关 -法律知识中华人民共和国公职人员政务处分法自起实施政务处分种类及期限规定政务处分种类与期限政务处分种类和期限政务处分的种类和期限？政务处分种类及期限 action for recovery action for registration action for reimbursement action for salvage action for the alteration of legal relations action for the extinction of legal relations action for trespass action for water-land transportation action for wrongful death action founded in contract action in chief Action in personam action in personam action in personam action in rem Action in rem action in rem action in respect of damage to goods action in substance action litigation action of affirmative confirmation action of appeal action of appeal for annulment of administrative directives action of appeal for annulment of disciplinary sanctions action of certificate

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。