因旷工解除劳动合同可以领失业金嘛？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	因旷工解除劳动合同可以领失业金嘛？
释义	律师解答：旷工解除劳动合同不可以领取失业保险金。旷工被解除劳动合同属于自动离职，是由于个人原因导致合同解除的，不属于非本人意愿中断就业，因此不能领取失业保险金。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
随便看	收养人必须具备什么条件? 收养孩子入户条件是什么惠州收养登记对象和条件收养人条件有哪些？通常哪些人可以被收养可以被收养的人员有哪些在我国哪些人可以被收养？哪些人可以作为收养人可以被收养的人有哪些？收养人需要满足哪些条件？被收养的人要具备什么条件被收养人的条件有哪些珠海收养解除办理条件？珠海收养解除办理条件法律问题珠海收养解除办理需要什么材料？没有收养证怎么解除收养？珠海收养解除办理需要什么材料什么情况下可以解除收养？珠海收养登记办理需要什么材料珠海收养登记处理需要什么材料收养人可以解除收养关系吗如何办理被收养人解除收养的手续？如何解除收养登记收养或解除收养的手续如何处理？珠海收养登记办理需要什么材料？ undivided profits undivided right undivided share undivided share undivided stock undivided surplus undo undue undue acceptance of others' articles by means other than bribe or stealing undue behavior undue bond undue delay undue delay of justice Undue influence undue influence undue influence undue influence undue judgment undue liability reserves undue loss undue paper undue performance by a delinquent debtor undue preference undue preference undue punishment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。