问题 | 辅警什么时候纳入事业编 |
释义 | 要想申请编制也是需要达到一定的条件才可以的,并不是一入职马上就能给编制。其中最基础、最简单的方法就是参加单位内组织的编制考试,通过之后再对考生进行考察,只要没有犯过重大的错误都能够顺利入编,而且考试内容一般也都是一些常识和平常的工作中容易遇到的一些问题等等,因此只要好好学习,基本上都可以顺利通过。还有一类辅警虽然没有参加入编考试,但是如果在工作期间表现非常突出,甚至有过立下功劳的,也可以申请入编制,并且这些人员也都是非常受欢迎的,只要申请基本都能通过。也有一些在职的辅警,可能工作的时间也比较长,没有很多精力准备考编制考试,而这些人员只要达到了一定的工作年龄要求,一般都是3~5年就可以向单位申请入编制。只要没有出过重大的事故或犯过重大的错误,都能够顺利入编,也是非常人性化的,对于有兴趣的人可以考虑报名这次辅警的招聘。 辅警工作内容和待遇? 1、辅警的主要工作是协助正式的警察进行办案和一些辅助工作,例如指挥交通,或者是在一些案发现场疏散群众等等。 2、除此之外,还需要干其他的一些杂事,例如档案的整理,还有各种反诈宣传等等,甚至还需要日夜不停的值岗,工作内容非常多,也非常辛苦。也正因如此,为了鼓励大众积极参与到辅警队伍中来,所以最近也将对辅警的队伍进行大范围的改革。 3、辅警与正式的警察不同,是没有编制的,很多都是外编人员或者是合同工,因此他们的基本生活很难保证。不仅工资很低,而且也没有福利待遇,所以他们对工作的积极性也不高,因此很多人合同一到期都会马上辞职,选择其他行业,因此这个行业的人员流动性也比较大,常年都在招人。 法律依据:《事业单位人事管理条例》 第二条 事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。 |
随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。